Раздел / Тема

Период

court
Увольнение

ВС РФ разъяснил, что именно следует учитывать при увольнении за нарушение трудовых обязанностей

  • 22.04.2022
court
Увольнение

Если в заявлении об увольнении не согласована дата увольнения, то сотрудник может быть уволен только по истечении двухнедельного срока

  • 21.04.2022
court
Оплата труда (заработная плата, оклад, аванс, вознаграждение), Индексация, Премирование (поощрение), Удержания

Работник может быть уволен по собственному желанию в период приостановления работы при разногласиях в части выплаты заработной платы

  • 19.04.2022
court
Государственная регистрация (ЕГРЮЛ), реорганизация, ликвидация юридических лиц

При отмене ликвидации увольнение является правомерным, если такое увольнение было произведено в период проведения мероприятий по ликвидации

  • 07.04.2022
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: Сотрудница была принята на работу 19.10.2018. С 21.01.2019 по 09.06.2019 ушла в отпуск по беременности и родам. С 10.06.2019 по 25.03.2022 ушла в отпуск по уходу за ребенком до трех лет. После выхода из отпуска по уходу за ребенком написала заявление об увольнении по собственному желанию. Положена ли ей компенсация за неиспользованный отпуск (сотрудница имеет право на оплачиваемый отпуск в количестве 30 календарных дней)?

  • 30.03.2022
court
Перевод на другую работу

Выходное пособие подлежит возврату работодателю, если сотрудник в последний день согласился на перевод

  • 28.03.2022
questions
Увольнение

Вопрос: Увольняется сотрудник учреждения, и при внутренней передаче объектов нефинансовых активов обнаруживается недостача. Имеет ли право учреждение удержать денежные средства при расчете с сотрудником?

  • 25.03.2022
court
Увольнение

Если между работником и работодателем было достигнуто соглашение об увольнении по собственному желанию без «отработки», то увольнение в связи с прогулом не может считаться правомерным

  • 24.03.2022
court
Увольнение

При увольнении сотрудника причитающаяся ему премия может быть выплачена по истечении расчетного периода

  • 24.03.2022