Раздел / Тема

Период

court

Ссылка на перечень работ, выполнение которых требует наличия прививок, не может быть положена в основу признания незаконным приказа об отстранении от работы

  • 03.11.2023
explanations

Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за III квартал 2022 года (утв. Федеральной службой по труду и занятости)

  • 23.11.2022
explanations

Письмо Минфина России от 8 июня 2022 г. № 24-01-07/54275 «О направлении информации по вопросу заключения нескольких контрактов, предусматривающих закупку одноименных товаров, работ, услуг, цена каждого из которых не превышает максимальный размер цены контракта, предусмотренный пунктами 4 и 5 части 1 статьи 93 Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

  • 14.06.2022
questions

Вопрос: Работник бюджетного учреждения был принят на работу 15 сентября 2021 года. Отработав 3 месяца до 21 декабря 2021 года, был отстранен от работы в связи с непрохождением вакцинации от коронавирусной инфекции. До настоящего дня находится на отстранении. 15 июня 2022 года у него, согласно графику отпусков, был запланирован ежегодный оплачиваемый отпуск. Должны ли мы ему предоставить отпуск?

  • 03.06.2022
questions

Вопрос: Может ли заказчик заключить в соответствии с п. 4 ч. 1 ст. 93 Закона № 44-ФЗ договор на оказание услуг по вывозу навала мусора с одним и тем же поставщиком на одну и ту же сумму, если ранее с данным поставщиком уже были заключены аналогичные договоры от 21.03.2022 и 21.04.2022 на оказание услуг по вывозу навала мусора?

  • 31.05.2022
questions

Вопрос: Можно ли в администрацию сельского поселения Республики Крым принимать на работу невакцинированных граждан (как муниципалов, так и техперсонал)?

  • 12.01.2022
blanks

Примерная форма распоряжения об организации проведения профилактических прививок (вакцинации) работников против новой коронавирусной инфекции (Крым)

  • 27.10.2021
questions

Вопрос: Среди работников администрации и подведомственных учреждений (Волгоградская область) есть те, кто отказывается прививаться от COVID-19. Медицинского отвода не имеется. Необходимо ли их отстранять от работы?

  • 14.10.2021
questions

Вопрос: Я отстранена от работы без сохранения заработной платы с 06.09.2021 за отказ от вакцинации. Сейчас на больничном с 05.10.2021. Знаю, что при отстранении больничный лист не оплачивается. Но есть такой нюанс: я взяла очередной оплачиваемый отпуск с 20.09 по 17.10, т. е. больничный у меня совпадает с отпуском. Это никак не влияет на его оплату?

  • 11.10.2021