Раздел / Тема

Период

court
Оплата труда (заработная плата, оклад, аванс, вознаграждение), Индексация, Премирование (поощрение), Удержания

Сотрудница посчитала дискриминацией меньший размер премии к 8 Марта по сравнению с коллегами: решение суда

  • 07.03.2025
court
Судопроизводство

ТОП-10 недочетов при ведении бюджетной сметы: а тут и штрафные санкции...

  • 20.05.2024
questions
Дискриминация

Вопрос: Может ли работник, относящийся к категории "руководители", получать заработную плату на уровне подчиненных ему работников? Например, заведующий хозяйством школы получает заработную плату равную заработной плате сторожей, кочегаров, уборщиц, т.е. в размере МРОТ.

  • 17.01.2023
questions
Гарантии и компенсации в области социально-трудовых отношений

Вопрос: Работник нашего предприятия сдавал кровь в сентябре 2021 года. В этот день у него в табеле стоит рабочий день, т. к., по его словам, он сдавал кровь в обед. Сейчас он хочет взять отгул. Сколько ему положено дней отдыха?

  • 25.07.2022
court
Трудовое законодательство

Чем может грозить неравномерное распределение времени простоя между работниками?

  • 20.08.2020
court
Закупки по закону № 223-ФЗ

Обзор судебной практики по вопросам, связанным с применением Федерального закона от 18 июля 2011 г. № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» (подготовлен Управлением контроля размещения государственного заказа ФАС России, май 2020 г.)

  • 29.05.2020
questions
Бюджетное законодательство

Вопрос: В Казначейство поступил исполнительный лист от директора муниципального унитарного предприятия, восстановленного на работе. Необходимо выплатить сумму за вынужденный прогул. Бюджетное обязательство зарегистрировано, однако денег в бюджете на это нет и нет времени на внесение изменений в бюджет. Можно ли внести изменения в СБР на эту сумму с последующим внесением изменений в бюджет в соответствии со ст. 217 БК РФ?

  • 17.04.2020
questions
Отгул

Вопрос: Можно ли предоставить работнику отгул в нерабочие дни с 30 марта по 30 апреля?

  • 01.04.2020
court
Трудовое законодательство

Суд признал неправомерным произвольное снижение премии некоторым сотрудникам

  • 19.12.2019