Раздел / Тема

Период

questions
Индивидуальный предприниматель (ИП)

Вопрос: Работник муниципального учреждения культуры (не муниципальный служащий и не руководитель) находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. В этот период регистрируется как ИП и начинает предпринимательскую деятельность. Может ли она оставаться в штате муниципального учреждения в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и заниматься предпринимательской деятельностью?

  • 31.10.2022
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: Как прописать в трудовом договоре количество часов женщине, которая работает 0,4 ставки в администрации сельского поселения?

  • 28.10.2022
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: Нам необходимо продлить контракт муниципальному служащему по достижении предельного возраста нахождения на муниципальной службе Ростовской области. Какие документы необходимо оформить?

  • 21.10.2022
questions
Гарантии и компенсации в области социально-трудовых отношений

Вопрос: Можно ли уволить работника за несоответствие квалификации, подтвержденной результатами аттестации, если он является опекуном несовершеннолетнего ребенка?

  • 19.10.2022
court
Трудовые отношения (трудовой договор)

Составляйте трудовой договор грамотно, иначе...

  • 14.10.2022
questions
Порядок применения КБК (КВР, КОСГУ)

Вопрос: Какое КОСГУ применить для возмещения расходов работнику, которые он произвел из собственных средств на оплату услуг по распечатыванию текста (формат А4) на цветном принтере?

  • 12.10.2022
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: Можем ли мы уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, если она написала заявление по собственному желанию?

  • 07.10.2022
questions
Кадровый документооборот (локальные нормативные акты)

Вопрос: Нужно ли издавать приказ о продлении отпуска в связи с больничным листом во время отпуска?

  • 06.10.2022
explanations
Электронный документооборот (ЭДО), электронное актирование в ЕИС, электронная цифровая подпись (ЭЦП)

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 6 октября 2022 г. № 14-6/ООГ-6311 «Об обеспечении взаимодействия систем электронного документооборота работодателя, перешедшего на кадровый электронный документооборот, с федеральной государственной информационной системой «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)»

  • 06.10.2022