Раздел / Тема

Период

questions

Вопрос: На работу в администрацию будет принят человек (технический сотрудник) на 1 ставку (основное место работы), и при этом он будет также трудоустроен в школу учителем на 0,5 ставки (совместительство). В администрации режим работы с 08:00 по 16:00, а в школе с 08:00 по 12:00. Возможно ли такое совместительство?

  • 23.09.2024
explanations

Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 10 сентября 2024 г. № ПГ/17351-6-3 «О праве работника устроиться внутренним совместителем на две должности по 0,3 ставки каждая, работая на полную ставку (основная работа)»

  • 10.09.2024
questions

Вопрос: Можно ли проводить служебную проверку в отношении действий муниципального служащего, которые были совершены не на рабочем месте и не в рабочее время или в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком?

  • 30.08.2024
questions

Вопрос: Можно ли на внешнего совместителя возложить исполнение обязанностей руководителя?

  • 23.08.2024
explanations

Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 2 августа 2024 г. № ПГ/14427-6-1 «О служебных командировках»

  • 02.08.2024
questions

Вопрос: Сотрудник находился на больничном листе по 09.07.2024. После больничного был направлен на МСЭ. 17.07.2024 присвоена 1-я группа инвалидности. Документ в бухгалтерию поступил только 23.07.2024. Когда необходимо уволить сотрудника?

  • 26.07.2024
questions

Вопрос: В августе 2024 года работник берет отпуск за рабочий период с 29.04.2023 по 28.04.2024. Также он пишет заявление на дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день в количестве 5 календарных дней за этот же период. Такое количество дней было установлено в коллективном договоре, который действовал до 20 мая 2024 года. Новый коллективный договор начал свое действие с 21 мая 2024 года, в нем изменилось количество дней, предоставляемых за ненормированный рабочий день, а именно стало 3 дня. Какое количество дней дополнительного отпуска положено работку за рабочий год с 29.04.2023 по 28.04.2024?

  • 22.07.2024
explanations

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12 июля 2024 г. № 14-6/ООГ-4255 «Об учете рабочего времени и оплате труда при выходе работника на работу на дому на неполный день в период отпуска по уходу за ребенком»

  • 12.07.2024
questions

Вопрос: На каких условиях допустимо выйти сотруднику из декрета и сохранить при этом декретные выплаты по уходу за ребенком? Как оформить документально досрочный выход из отпуска?

  • 02.07.2024