Раздел / Тема

Период

questions
Совместительство, Совмещение

Вопрос: Сотрудник по основному месту работы находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет до 02.07.2024, при этом в декабре 2023 года сотрудник вышел на работу по совмещению на 0,75 ставки на другое предприятие. В мае (27.05.2024) сотруднику будет выдан больничный по беременности и родам. Может ли сотрудник уволиться с основного места работы и перейти на полную ставку в учреждение, где на данный момент работает на 0,75? Может ли сотрудник при оформлении отпуска по БИР сделать замену лет на такие же, какие учитывались при предыдущем декрете?

  • 17.04.2024
explanations
Увольнение

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16 апреля 2024 г. № 28-6/ООГ-507 «О прекращении трудового договора в случае непредоставления работодателю сведений о последнем месте службы гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы»

  • 16.04.2024
questions
НДФЛ

Вопрос: После увольнения сотрудника обнаружили, что ему не был предоставлен стандартный вычет на ребенка. Как теперь быть?

  • 16.04.2024
questions
Восстановление на работе (Вынужденный прогул)

Вопрос: Решением суда первой инстанции (от 17.04.2024) бывший заместитель главы был восстановлен на должности после его увольнения. 18.04.2024 он пришел на работу. Каковы действия администрации?

  • 15.04.2024
questions
Отпуск (ежегодный, дополнительный, по уходу за ребенком, по беременности и родам, без сохранения зарплаты, учебный). Компенсация за неиспользованный отпуск

Вопрос: Сотрудник написал заявление на отпуск с последующим увольнением. В последний день отпуска открыл больничный. Нужно ли продлевать отпуск?

  • 09.04.2024
questions
Государственная регистрация (ЕГРЮЛ), реорганизация, ликвидация юридических лиц

Вопрос: Выплачивается ли сотруднику по совместительству выходное пособие при увольнении в связи с ликвидацией?

  • 05.04.2024
explanations
Трудовые отношения (трудовой договор)

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27 марта 2024 г. № 14-6/ООГ-1690 «О ведении трудовых книжек в случае изменения основания увольнения»

  • 27.03.2024
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: В нашей организации работает сотрудник по срочному трудовому договору, до выхода из декретного отпуска основного сотрудника. Основной работник решил уволиться. Как изменить условия трудового договора с временным работником?

  • 22.03.2024
court
Увольнение

Суды проверили обоснованность увольнения пенсионера «по собственному желанию», которое на деле оказалось «вынужденной мерой»

  • 12.03.2024