Обязательные, исправительные работы
Вопрос: Судебный пристав направил в нашу организацию на обязательные работы гражданина, срок – 100 часов. Спустя некоторое время нам поступило письмо от уголовной инспекции с требованием принять того же гражданина на обязательные работы уже в размере 200 часов. В обоих случаях указано, что гражданин должен работать не более 4 часов. Может ли он отрабатывать 4 часа для судебных приставов и еще 4 часа для уголовной инспекции, т. е. 8 часов в день?
Обязательные, исправительные работы
Вопрос: Приняли работника на 0,5 ставки для отбывания наказания сроком на 2 месяца в виде исправительных работ с удержанием 10 % из заработной платы в доход государства. Какое количество дней компенсации за неиспользованный отпуск положено работнику при увольнении?
Обязательные, исправительные работы
Вопрос: Администрацией района утвержден перечень организаций для отбывания исправительных работ, на территории нашего сельского поселения это только наша администрация. УФСИН направила в нашу администрацию человека для отбывания исправительных работ, но в администрации нет вакантных должностей. Обязаны ли мы трудоустраивать его или можем отказаться?
Незавершенное строительство
Вопрос: На торгах гражданин выкупил объект незавершенного строительства. Между гражданином и администрацией сельского поселения в 2018 году был заключен договор аренды сроком на 49 лет. В связи с обращением прокуратуры срок был изменен на три года и продлен один раз на три года (для завершения строительства). Однако строительство на данном объекте не велось и не ведется. В данный момент от гражданина поступило обращение о продлении договора на новый срок. Есть ли законные основания для продления договора на новый срок?
Алименты
Вопрос: Работник, являясь плательщиком алиментов на несовершеннолетнего ребенка осуществлял выплату алиментов до наступления совершеннолетия ребенка. 16 августа 2024 года ребенок достиг совершеннолетия. У работника прекратились алиментные обязательства. 26.08.2024 работодателем принято решение об увеличении заработной платы с перерасчетом её с 01.01.2024 года. Имеются ли законные основания для удержания с работника алиментов за период с 01.01.2024 по 16.08.2024, при условии что решение работодателя об увеличении заработной платы было принято 26.08.2024, то есть после прекращения у работника обязательств по выплате алиментных обязательств в связи с достижением ребенком совершеннолетия?
