ИПС Консалтинг - Библиотека консультаций

Уход за больным родственником как основание отказа от командировки… Можно ли наказать?

28.11.2022

Вопрос: В подп. б п. 6 Разъяснений Министерства просвещения РФ от 03.09.2021: «Разъяснения об организации классного руководства (кураторства) в группах образовательных организаций, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования, в том числе программы профессионального обучения» говорит о том, что «Ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство (кураторство) в размере 5 тысяч рублей является составной частью заработной платы педагогического работника, в связи с этим оно: б) выплачивается ежемесячно за полностью отработанное в календарном месяце время;». Кураторство возложено на педагогического работника, который был направлен работодателем в командировку на 5 дней. Подлежит ли в таком случае кураторство оплате за полный месяц? Входит ли командировка в отработанное время?

21.11.2022

Удержание с зарплаты остатка командировочных может привести к «нецелевке»

14.10.2022

Письмо Департамента налоговой политики Минфина России от 5 октября 2022 г. № 03-03-06/3/96066 «Об обложении НДФЛ и страховыми взносами безотчетных сумм, выплачиваемых работникам в период их пребывания в командировках на территориях ДНР и ЛНР и иных территориях, нуждающихся в обеспечении жизнедеятельности населения и восстановлении объектов инфраструктуры, в целях возмещения дополнительных расходов, связанных с такими командировками, а также суточных, выплачиваемых работникам при направлении их в указанные служебные командировки»

05.10.2022

До фактической отправки сотрудника в командировку необходимо ознакомить его с приказом и выплатить аванс на предстоящие расходы

17.06.2022

Бухгалтер не виноват в случае использования в текущем году получателем бюджетных средств прошлогодней «дебиторки»

26.05.2022

Письмо Департамента налоговой политики Минфина России от 14 февраля 2022 г. № 03-04-06/9883 «Об НДФЛ, страховых взносах, налоге на прибыль, НДС при возмещении расходов работника по проезду к месту командировки и обратно, если дата в проездном не совпадает с датой ее начала (окончания)»

25.04.2022

В случае командировки у первого работодателя целесообразно оформить у второго работодателя отпуск без сохранения заработной платы, в противном случае расходы на выплату заработной платы могут быть признаны нецелевыми

12.04.2022

Вопрос: Тренер с командой ездили на соревнования. К отчету по командировочным расходам представлены проездные билеты, кассовые чеки на питание и чек на оплату за проживание в гостинице. В прошлом году мы проводили такие расходы по 07040000000000113 КБК, 296 КОСГУ. В этом году нашу заявку на кассовый расход казначейство отклонило по причине неверного КВР. Какой код вида расходов необходимо применять?

25.01.2022