Раздел / Тема

Период

explanations
Права и обязанности должностных лиц

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 июня 2025 г. № 14-6/ООГ-2868 «Об ознакомлении работников с документами под роспись»

  • 24.06.2025
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: На работе в организации отключили электроэнергию, руководитель на рабочем месте отсутствовал, и работники не уведомив руководителя об отсутствии электроэнергии, ушли домой. Может ли руководитель наложить на работников взыскание? Ссылаясь на то, что в Положение организации не прописано как действовать при отключении электроэнергии? Работа в организации связана с компьютером.

  • 10.06.2025
explanations
Государственная и муниципальная служба

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 ноября 2024 г. № 16-3/ООГ-2080 «Об обязанностях работодателя информировать государственную службу занятости о приостановке производства и представлять отчет о введении простоя»

  • 29.11.2024
questions
Единоличный исполнительный орган (руководитель, гендиректор, президент, директор)

Вопрос: Может ли директор, находясь в отпуске, подписывать приказы?

  • 24.10.2024
questions
Глава муниципального образования (Глава администрации)

Вопрос: Глава ушел в отпуск и оставил распоряжение о передаче права подписи. Можно ли подписывать принимаемые администрацией поселения НПА, основываясь на данном распоряжении?

  • 30.08.2024
questions
Первичные учетные документы (оформление, хранение, уничтожение)

Вопрос: Какой датой должен быть подписан акт об оказании услуг, если последний день месяца приходится на выходной день?

  • 11.07.2024
questions
Право подписи, Факсимиле

Вопрос: Существует ли требование о том, что подпись подотчетного лица и получателя денежных средств должна быть черного цвета?

  • 15.07.2022
explanations
Трудовое законодательство

Информация Федеральной службы по труду и занятости «Профилактика нарушений. Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за I квартал 2022 года»

  • 25.04.2022
court
Коронавирус COVID-19

Смс-сообщение не признается надлежащим извещением работника об окончании периода простоя, обусловленного COVID-19

  • 11.03.2022