Отпуск (ежегодный, дополнительный, по уходу за ребенком, по беременности и родам, без сохранения зарплаты, учебный). Компенсация за неиспользованный отпуск
Вопрос: Выплаты по уходу будет получать отец, который будет продолжать работать. Может ли мама, которая официально трудоустроена, пойти в отпуск по уходу за ребенком без предоставления выплат? Если да, на что ссылаться?
Регистрация граждан по месту жительства (пребывания), прописка
Вопрос: В администрацию поселения обратился гражданин с просьбой прописать в муниципальную квартиру нового члена семьи. Для этого необходимо внести изменения в договор социального найма. По существующему договору социального найма есть наниматель и члены его семьи: супруг нанимателя, дочь, сын и внучка. Дочь вступила в брак и хочет прописать супруга в данную квартиру. Все члены семьи не возражают против регистрации нового члена семьи. Может ли администрация дать согласие на регистрацию данного гражданина?
Глава муниципального образования (Глава администрации)
Вопрос: Глава муниципального образования ушла в отпуск по беременности и родам 16.07.2024, до местных выборов. 08.09.2024 прошли местные выборы, избран новый глава муниципального образования. Что делать с прежним главой? Сейчас она находится в отпуске по уходу за ребенком. Ее должны были уволить в связи с окончанием срока полномочий или нет?
Права беременных женщин и гарантии гражданам, имеющим детей
Письмо Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 4 декабря 2024 г. № 25-20/60249 «О возможности установления ежемесячной выплаты по уходу трудоспособным родителям (усыновителям) или опекунам (попечителям) за ребенком-инвалидом»
