Оплата труда (заработная плата, оклад, аванс, вознаграждение), Индексация, Премирование (поощрение), Удержания
Вопрос: Работник отработал по установленному графику 08 марта, заработная плата составляет 22 440 руб., в том числе оклад 9036 руб. и доплата до МРОТ 13 404 руб. Как правильно рассчитать стоимость часа работы для определения суммы доплаты за работу в этот день?
Дарение (пожертвование), подарки, награды
Вопрос: Нашей администрации была передана детская площадка по благотворительности. Одним объектом, одной суммой. Как правильно принять к учету данный подарок, так же одним объектом или поэлементно по причине разного срока эксплуатации каждого элемента? Стоимость отдельных элементов неизвестна. Детская площадка – это движимое или недвижимое имущество?
Санитарные нормы и правила, стандарты качества, сертификация
Вопрос: Паспорт доступности помещения для инвалидов изготавливается самостоятельно или специализированной организацией? Мы являемся частной образовательной организацией, нежилое помещение находится у нас в аренде, программа обучения для инвалидов не предусмотрена.
МРОТ
Вопрос: В соответствии с положением об оплате труда работников муниципального учреждения заработная плата складывается из следующих выплат: оклад, доплата до МРОТ, надбавка за выслугу лет (при наличии стажа), доплата за ночные работы. Применяется суммированный учет рабочего времени. Какие из перечисленных выплат входят в расчет среднечасового заработка для оплаты переработки?
Договорные отношения (договора ГПХ)
Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 ноября 2024 г. № 17-1/В-260 «Об условиях получения страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством лицами, работающими по договорам гражданско-правового характера»
