Раздел / Тема

Период

explanations
Государственные и муниципальные закупки (Закон о контрактной системе, Закон № 44-ФЗ)

Письмо Федеральной антимонопольной службы от 5 марта 2025 г. № 28/19569/25 «О рассмотрении обращения»

  • 05.03.2025
explanations
Труд инвалидов

Информация Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 5 февраля 2025 г. «Работодатели могут компенсировать расходы на рабочие места для инвалидов»

  • 05.02.2025
explanations
Труд инвалидов

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21 января 2025 г. № 16-6/10/В-672 «Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в органах, где предусмотрена государственная гражданская служба»

  • 21.01.2025
explanations
Труд инвалидов

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2024 г. № 16-6/В-1190 «О направлении ответов на поступающие обращения исполнительных органов субъектов РФ, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения, организаций, граждан, касающиеся выполнения квоты для приема на работу инвалидов»

  • 30.10.2024
explanations
Независимая (банковская) гарантия

Письмо Минфина России от 25 октября 2024 г. № 24-06-09/104286 «О рассмотрении обращения»

  • 25.10.2024
explanations
Контрольно-кассовая техника (ККТ), кассовые операции, лимит кассы

Письмо Федеральной налоговой службы от 10 октября 2024 г. № АБ-4-20/11584@ «О новых налоговых ставках НДС с 1 января 2025 года»

  • 10.10.2024
court
Труд инвалидов

Можно ли взыскать переплаты больничного со страхователя, который не отметил инвалидность в реестре сведений?

  • 20.09.2024
explanations
Трудовые отношения (трудовой договор)

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11 сентября 2024 г. № 16-5/ООГ-1690 «О квотировании рабочих мест для работников-инвалидов»

  • 11.09.2024
questions
Труд инвалидов

Вопрос: Сотрудник находился на больничном листе по 09.07.2024. После больничного был направлен на МСЭ. 17.07.2024 присвоена 1-я группа инвалидности. Документ в бухгалтерию поступил только 23.07.2024. Когда необходимо уволить сотрудника?

  • 26.07.2024