Раздел / Тема

Период

questions

Вопрос: Может ли депутат сельского совета на непостоянной основе занимать государственную должность в министерстве Республики Крым?

  • 07.08.2025
court

Обязан ли работодатель уведомлять СФР об инвалидности своего сотрудника?

  • 11.07.2025
questions

Вопрос: Бывший глава сельского поселения Астраханской области устроился на работу в школу. Нужно ли было уведомлять администрацию о трудоустройстве?

  • 27.06.2025
questions

Вопрос: Я являюсь инвалидом 2 группы, при приеме на работу со мной был заключен трудовой договор, в нем был прописан дополнительный отпуск, за ненормированный рабочий день, затем пришла проверка, и кадровый работник в связи с замечанием, сделала дополнительное заключение, где убрали 3 дополнительных дня. Правомерно ли это, обоснование, у инвалида сокращенная рабочая неделя, но ведь ненормированный рабочий день устанавливают в связи с особыми условиями труда?

  • 23.06.2025
questions

Вопрос: В соответствии со ст. 38 Федеральный закон от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» Работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек, нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере от 2 до 4 процентов от среднесписочной численности работников в соответствии с методическими рекомендациями, утверждаемыми федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения. Необходимо ли Организации (Работодателю) зарегистрированному в г. Москва и имеющему обособленное подразделение, которое не является филиалом или представительством (п. 3 ч. 2 ст. 23 НК РФ) с численностью работников 45 человек в г. Калининград, Калининградской области, устанавливает квоту для приема на работу инвалидов в данное обособленное подразделение? Если устанавливать квоту в отношении работников вышеуказанного обособленного подразделения не требуется, то необходимо ли в таком случае учитывать работников в данном обособленном подразделении при квотировании рабочих мест в головной организации в г. Москве?

  • 18.06.2025
questions

Вопрос: После избрания на должность председателя сельского совета – главы администрации сельского поселения Республики Крым – я уволилась с предыдущего места работы. Сейчас я планирую выйти в отставку по собственному желанию. Сохраняется ли за мной прежнее место работы, могу ли я на него вернуться?

  • 28.05.2025
questions

Вопрос: В организации работает сотрудница – инвалид II группы. У нее следующий режим рабочего времени: с понедельника по четверг – 8 часов, а в пятницу – 3 часа. В карте реабилитации режим работы не оговаривается. Допустим ли 8-часовой рабочий день для инвалида II группы?

  • 05.05.2025
questions

Вопрос: Заместитель главы администрации нашего муниципального образования (должность муниципальной службы) ранее занимал выборную должность главы другого муниципального образования, полномочия прекращены досрочно по собственному желанию. Однако по решению суда основание прекращения полномочий изменено на удаление в отставку в соответствии со ст. 74.1 Закона № 131-ФЗ в связи с утратой доверия за несоблюдение ограничений и запретов, установленных законодательством о противодействии коррупции. Имеет ли право данный гражданин занимать должность заместителя главы администрации (в настоящее время также временно исполняет полномочия главы муниципального образования)? Установлены ли запреты или ограничения в связи с таким основанием прекращения полномочий?

  • 24.02.2025
explanations

Информация Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 5 февраля 2025 г. «Работодатели могут компенсировать расходы на рабочие места для инвалидов»

  • 05.02.2025