Земельное законодательство
Вопрос: Гражданин стоит в льготной очереди на предоставление земельного участка в сельском поселении Республики Крым – признан подвергшимся политическим репрессиями, подлежащим реабилитации либо пострадавшим от политических репрессий. У него в собственности был земельный участок для ведения личного подсобного хозяйства на полевых участках, в 2024 году было прекращено право собственности на этот земельный участок. Нужно ли исключить гражданина из льготной очереди?
Вид разрешенного использования (ВРИ) земельного участка
Вопрос: В администрацию поселения обратилось физическое лицо за получением уведомления на строительство жилого дома. По данным из правил землепользования и застройки участок находится в зоне СХ-1, разрешенный вид использования «Ведение личного подсобного хозяйства на полевых участках». Может ли гражданин строить дом на таком участке?
Материальная ответственность (материально ответственное лицо)
Вопрос: Если руководство администрации сельского поселения в устной форме предупредило своего работника (муниципального служащего) о том, что средств в бюджете для начисления заработной платы за текущий и следующий месяцы нет, а руководство не видит выхода из этой ситуации, то что делать работнику: идти с исковым в суд, как образуется долг? Если уходить в неоплачиваемый отпуск в этот период, то имеет ли работник право требовать свою образовавшуюся экономию по заработной плате? Имеет ли право муниципальный служащий не выходить на работу в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней согласно ст. 142 ТК РФ?
Алименты
Вопрос: Работник, являясь плательщиком алиментов на несовершеннолетнего ребенка осуществлял выплату алиментов до наступления совершеннолетия ребенка. 16 августа 2024 года ребенок достиг совершеннолетия. У работника прекратились алиментные обязательства. 26.08.2024 работодателем принято решение об увеличении заработной платы с перерасчетом её с 01.01.2024 года. Имеются ли законные основания для удержания с работника алиментов за период с 01.01.2024 по 16.08.2024, при условии что решение работодателя об увеличении заработной платы было принято 26.08.2024, то есть после прекращения у работника обязательств по выплате алиментных обязательств в связи с достижением ребенком совершеннолетия?
