Раздел / Тема

Период

court
Пособие по временной нетрудоспособности (электронный больничный)

Обязан ли работодатель уведомлять СФР об инвалидности своего сотрудника?

  • 11.07.2025
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: Я являюсь инвалидом 2 группы, при приеме на работу со мной был заключен трудовой договор, в нем был прописан дополнительный отпуск, за ненормированный рабочий день, затем пришла проверка, и кадровый работник в связи с замечанием, сделала дополнительное заключение, где убрали 3 дополнительных дня. Правомерно ли это, обоснование, у инвалида сокращенная рабочая неделя, но ведь ненормированный рабочий день устанавливают в связи с особыми условиями труда?

  • 23.06.2025
questions
Трудовое законодательство

Вопрос: В соответствии со ст. 38 Федеральный закон от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» Работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек, нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере от 2 до 4 процентов от среднесписочной численности работников в соответствии с методическими рекомендациями, утверждаемыми федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения. Необходимо ли Организации (Работодателю) зарегистрированному в г. Москва и имеющему обособленное подразделение, которое не является филиалом или представительством (п. 3 ч. 2 ст. 23 НК РФ) с численностью работников 45 человек в г. Калининград, Калининградской области, устанавливает квоту для приема на работу инвалидов в данное обособленное подразделение? Если устанавливать квоту в отношении работников вышеуказанного обособленного подразделения не требуется, то необходимо ли в таком случае учитывать работников в данном обособленном подразделении при квотировании рабочих мест в головной организации в г. Москве?

  • 18.06.2025
questions
Труд инвалидов

Вопрос: В организации работает сотрудница – инвалид II группы. У нее следующий режим рабочего времени: с понедельника по четверг – 8 часов, а в пятницу – 3 часа. В карте реабилитации режим работы не оговаривается. Допустим ли 8-часовой рабочий день для инвалида II группы?

  • 05.05.2025
questions
Бухгалтерский (бюджетный) учет

Вопрос: Какими проводками отразить в учете передачу проектно-сметной документации на памятник сельскому поселению от района?

  • 21.04.2025
explanations
Строительство, капитальный ремонт, реконструкция зданий (сооружений, оборудования)

Письмо Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 4 апреля 2025 г. № 9367-ОГ/09 «Об определении сметной стоимости работ по текущему ремонту проектно-сметным методом»

  • 04.04.2025
questions
Проектно-сметная документация (ПСД), смета

Вопрос: Может ли проектировщик разработать смету на снос объекта капитального строительства по базисно-индексному методу?

  • 11.03.2025
explanations
Градостроительное законодательство

Письмо Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 28 февраля 2025 г. № 11603-АВ/09 «Об определении сметной стоимости работ для формирования начальной (максимальной) цены контракта на работы по благоустройству общественных территорий с применением сметных нормативов, сведения о которых включены в ФРСН»

  • 28.02.2025
explanations
Труд инвалидов

Информация Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 5 февраля 2025 г. «Работодатели могут компенсировать расходы на рабочие места для инвалидов»

  • 05.02.2025