Лицо, работающее по гражданско-правовому договору, при определенных условиях имеет право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Согласно ч. 4.2 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» застрахованные лица, работающие по договорам гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ и(или) оказание услуг, договорам авторского заказа, а также являющиеся авторами произведений, получающими выплаты и иные вознаграждения по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, имеют право на получение страхового обеспечения при условии, что сумма страховых взносов, начисленная с выплат в их пользу, в том числе в рамках трудовых отношений, страхователями, указанными в ч. 1 ст. 2.1 настоящего Федерального закона, за календарный год, предшествующий календарному году, в котором наступил страховой случай, составляет в совокупном размере не менее стоимости страхового года, определяемой в соответствии с ч. 3 ст. 4.5 настоящего Федерального закона.
Застрахованный должен подать заявление о назначении пособия страхователю, с которым заключен гражданско-правовой договор. В законе нет ограничений на получение пособия, связанных со временем исполнения работ (оказания услуг) либо со временем, затраченным на уход за ребенком (см. письмо СФР от 23.10.2023 № 14-02/110522л).
Согласно п. 35 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утв. постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010, страхователь не позднее 3 рабочих дней со дня подачи застрахованным лицом заявления о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком направляет в территориальный орган страховщика по месту регистрации страхователя необходимые для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком и подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью сведения.
Как разъясняет СФР, в составе сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия, страхователю нужно указать один из следующих периодов:
• период действия гражданско-правового договора – если срок его действия заканчивается до достижения ребенком возраста 1,5 лет;
• период, за который застрахованному лицу полагается выплата пособия (до достижения ребенком возраста 1,5 лет), – если договор продолжает действовать после исполнения ребенку 1,5 лет (лицу, выполняющему работы по договору гражданско-правового характера) (см. письмо СФР от 23.10.2023 № 14-02/110522л).
