По закону работнику, которого по медицинскому заключению признали полностью не способным к труду, при увольнении выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка. В письме от 15.10.2020 № 02-05-11/90310 Минфин России разъяснил, что государственные и муниципальные органы должны отражать такую выплату по КВР 112 или 122 в увязке с подстатьей КОСГУ 266 «Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме».