Большая часть нововведений по линии бухгалтерии вводится в действие с 2023 года, и если разделить их по отдельным блокам, то можно просмотреть следующие моменты:

1. Бюджетная классификация – новая увязка для КВР 247 и 10 отличий КВР 2022 и 2023 гг.:

- новая увязка: КВР 247 «Закупка энергетических ресурсов» подлежит применению вместе с КОСГУ 343 «Увеличение стоимости горюче-смазочных материалов»;

- вместо Порядка № 85н с 2023 года будет действовать новый Порядок применения КБК № 82н;

- действующие в настоящее время перечни КБК, утвержденные приказом Минфина России от 08.06.2021 № 75н, при составлении и исполнении бюджетов на 2023 год и плановый период не применяются, ввиду того, что они заменены Перечнями КБК-2023.

Минфином России в этой связи выпущено два полезных материала:

а) сравнительная таблица с 10 важными отличиями КВР 2022 и 2023 гг.;

б) разъяснения по применению КБК-2023.

2. Новое в бухгалтерской отчетности: КВР 880 и код 136 КОСГУ.

Казначейством производится корректировка контрольных соотношений к отчетным формам. Уточнения вносятся не только по формам, которые предстоит сформировать за 9 месяцев, но и по годовым.

Смягчен контроль в части отражения подстатьи 136 КОСГУ в Отчете (ф. 0503121) – признание в бюджетном учете учредителя дебиторской задолженности при корректировке расчетов по субсидиям на задание (Дебет 1 205 36 562 – Кредит 1 401 10 136) предполагает лишь пояснение в текстовой части, а не блокировку отчета, как это было ранее. Изменение и для бюджетных / автономных учреждений. В нормы Порядка № 85н вернули исключенную два года назад возможность применения АУ и БУ подгруппы КВР 880 «Специальные расходы». Этот нюанс нашел отражение и в Контрольных соотношениях к отчетности в части формирования показателей в Отчете (ф. 0503737), Отчете (ф. 0503723) и Справке (ф. 0503710).

3. Скорректирован План ФХД:

- с 03 октября рекомендуемая форма Плана ФХД дополнена новой строкой 2800 «специальные расходы». В ней подлежат отражению суммы, планируемые к расходованию по одноименному КВР 880;

- поправками в постановление № 1496 по исполнению федерального бюджета предусмотрено, что с 01 сентября текущего года перераспределить лимиты на зарплату разрешено также в целях доведения оплаты труда работников органа / казенного учреждения до МРОТ;

- ФСС ввел новый Порядок возмещения работодателям расходов, связанных с выплатой пособия на погребение. Для получения возмещения в Фонд нужно представить лишь два документа – справку о смерти и заявление, рекомендуемая форма которого есть в новом Порядке.

4. Индексация окладов, новые отчеты по зарплате.

С 01 октября на 4 % проиндексированы размеры окладов:

- лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы (Указ Президента РФ от 23.09.2022 № 657);

- работников федеральных госорганов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы (постановление Правительства РФ от 23.09.2022 № 1680);

- лиц, замещающих государственные должности РФ (указ Президента РФ от 23.09.2022 № 658);

- судей (указ Президента РФ от 23.09.2022 № 659);

- военнослужащих и других «силовиков» (постановление Правительства РФ от 21.04.2022 № 719).

Правительством дано поручение федеральным органам-учредителям и ГРБС принять меры по увеличению с 01 октября 2022 года на те же 4 % оплаты труда:

- работников федеральных казенных, бюджетных и автономных учреждений;

- работников федеральных госорганов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется в соответствии с постановлением Правительства РФ от 05.08.2008 № 583.

Объединение ФСС и ПФР с 01 января 2023 года – масштабная корректировка Закона № 27-ФЗ об индивидуальном / персонифицированном учете.

В планах Фонда – раздельное ведение мониторинга зарплаты медработников в рамках территориальной программы ОМС и базовой программы ОМС. Благодаря изменениям медучреждения, подведомственные федеральным органам власти, будут одновременно формировать два отчета:

- по медработникам, занятым в реализации базовой программы ОМС, – в Федеральный ФОМС;

- по персоналу, задействованному в выполнении терпрограммы, – в Территориальный ФОМС.

5. Новые формы для музеев и органов власти.

Росстатом утвержден новый шаблон отчета № 8-НК «Сведения о деятельности музея», по которому учреждениям предстоит отчитаться за 2022 год, и указания по его заполнению.

Также для органов власти и органов местного самоуправления приняты новые формы статистической отчетности для сбора данных в части строительства, инвестиций в нефинансовые активы и жилищно-коммунального хозяйства. Это формы:

- № 4-жилфонд «Сведения о предоставлении гражданам жилых помещений»;

- № 1-КХ «Сведения о благоустройстве городских населенных пунктов»;

- № 22-ЖКХ (жилище) «Сведения о работе организаций, оказывающих услуги в сфере жилищно-коммунального хозяйства...» и др.

6. Трудовая книжка нового образца.

С 01 января 2023 года вводятся трудовые книжки нового образца. Приобретать трудовые книжки не надо.

7. Снижение ключевой ставки.

В сентябре ЦБ РФ вновь снизил ключевую ставку еще на 0,5 %, установив с 19 сентября показатель в 7,5 % годовых. Напомним, что размер ключевой ставки имеет значение при расчете, в частности:

- пеней по налогам, сборам, взносам;

- компенсации за задержку зарплаты и других выплат, причитающихся работнику;

- процентов за пользование чужими денежными средствами и др.