Московским региональным отделением ФСС РФ в письме от 03 февраля 2020 г. № 07-10/07-415 сообщается, что беременность и роды являются страховым случаем по обязательному социальному страхованию, с наступлением которого возникает обязанность осуществлять страховое обеспечение.

Согласно п. 46 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н (далее – Порядок), больничный по беременности и родам выдается женщине в 30 недель беременности единовременно продолжительностью 140 календарных дней. В соответствии с п. 48 Порядка при осложненных родах листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается дополнительно на 16 календарных дней медицинской организацией, где произошли роды.

ФСС указывает, что листок нетрудоспособности на 16 дней по беременности может быть выдан как «первичный» и переоформлять его не надо. Кроме того, в Порядке выдачи больничного по беременности на 16 дней не уточняется, как он должен быть оформлен: как первичный или как продолжение. Также в больничном на дополнительные 16 дней декрета есть специальный код в ячейке «доп. код» – 020, который показывает, что больничный выписан именно на дополнительный декретный отпуск, а из этого следует, что оформлено продолжение страхового случая, а не новый страховой случай.

Выданный в таком случае женщине дополнительный листок нетрудоспособности не является основанием для нового расчета пособия, поскольку осложненные роды самостоятельным страховым случаем не являются.