Законопроектом № 754545-8 введена новая мера поддержки для многодетных семей. Согласно предложению авторов, трудовые отношения единственного кормильца семьи с детьми до 14 лет не могут быть прекращены, если второй родитель не трудится. Следует напомнить, что по действующей версии части четвертой ст. 261 ТК РФ трудовые договоры с единственными кормильцами несовершеннолетних детей-инвалидов или детей до 3 лет в семьях, где трое и более детей, не могут быть расторгнуты по инициативе работодателя.
